星宇股份

硕士生签约管理岗入职被安排打螺丝

上市公司星宇股份被曝在去年秋招招揽约400名双非院校硕士后，于入职一个多月时以市场及经营状况为由劝退。员工面临主动离职领取半月工资补偿或调岗至一线流水线“打螺丝”的选择。有硕士生称实习期被延长且工作强度大。录音显示HR暗示配合签字才不影响背调，最终约70%的应届生签字离职。

星宇股份被曝羞辱式劝退应届生

上市公司星宇股份被曝在2026年8月集中劝退大量应届生，要求其在“个人原因离职”与调岗至一线操作岗（打螺丝）之间二选一。据报道，约70%的校招生在压力下离职。尽管公司近期营收与净利润增长且现金流充裕，但仍以经营状况为由进行劝退。此举被质疑为规避法定裁员程序及优化财务表现，引发对其用工合规性的争议。